导言
我是谁？
我们每天这样问自己。我们用这问题寻找自己存在的意义。
在这个品牌林立的世界，我们不希望自己仅仅是商海里谋取利益的符号，我们所追求的，是拥有自己的思考，自己的性格，自己的坚持；我们在尝试的，是让我们的眼界超越钱与钱的浅薄，心胸超越斤斤计较的狭隘，让我们能够在这世界利益的体系之外，用真心诚意去为新一代年轻人做些实事。
我们是动感地带。我们是新一代年轻人的代言人。
05年，从思考到实践，我们迈出第一步，我们有了动感赛季，这个属于激励一代的赛事品牌！
06年，是我们的反思与再探索。这一年，动感赛季提出了“创我所想”的主题口号，强调提倡年轻人勇于创新、勇于展现自我、勇于追逐理想的积极向上的精神。
07年？07年我们在思考：如何让一切更有现实意义。
沧海桑田，时过境迁，生活的理念一变再变。如今的年代，是个性极度张杨的年代，也是个性极度压抑的年代。年轻人从未像今天这般渴望活出自己的一片天，但现实却也从未像今天这般阻碍重重。最明显，莫过于每年的求职。没有一场招聘会不是人山人海，没有一场招聘会不是摩肩接踵。求职难，二十几年寒窗苦读，想要一飞冲天，终了却发现在起点处自己便已被禁锢得难以动弹。
企业对职场新人适应能力差、缺乏主动性、没有责任感、难以融入团队、自尊心强诸如此类的评价，像个光环似的牢牢环绕在每个职场新人的头上。而在实际工作中，“经验不足”、“职场代沟”等正成为职场新人努力挣脱这个光环巨大障碍。
我们能做些什么？
我们要为年轻人的梦想找到支点，为年轻人的人生梦想找到出口！这便是我们的第三届动感赛季——以“创我未来”为主题，倡导年轻人秀我才华，创出未来的“动感职场新偶像”！2007，动感职场新偶像就等你前来挑战！
活动说明
05年，动感赛季得以问世.“动感职场争锋大赛”、“动感新声大赛”、“动感跨媒体主持人大赛”以及“动感原创动漫大赛”四大核心赛事，紧贴年轻人生活形态，配合赛前启动礼和巡回路演、高校梦想对话、颁奖礼，打造年轻人全年精神盛宴。
06年，动感赛季以“创我所想”为主题口号，强调提倡年轻人勇于创新、勇于展现自我、勇于追逐理想的积极向上的精神。强化资源整合，集多方合力打造新赛季；活动形式创新，七城烽火热袭全省。报名人数近5万，为本年度同类比赛中的佼佼者，获得了被誉为中国营销界“奥斯卡奖”的“2006十大营销盛典之十大营销奖”。
07年，动感赛季想要为动感人做点什么，想要让这一切更有现实意义！
求职难已经成为社会关注的热点。求职难，究其根源,其实是因为企业和求职者相互不了解。企业不了解求职者的能力，求职者不了解企业的所需所求。企业觉得求职者无从了解，求职者又觉得企业高不可攀。需求双方沟通不畅！动感赛季要做的，便是为求职双方搭建一个相互沟通相互了解的平台，一方面让那些身怀绝技的年轻人能来此秀出才华，另一方面也能通过这一平台，让更多年轻人了解企业的实际所求，为自己人生的梦想找到出口。这便是07年第三届动感赛季——动感职场新偶像。
“动感职场新偶像”以“创我未来”为题，设下深圳、珠海、汕头、广州、东莞、佛山六城。每城每月皆有过千海量职位相候，更有中国移动等众多著名企业提供的明星职位虚席以待，力求给年轻人一个让人艳羡的起点！同时，动感职场新偶像还创新性的提出视频简历，以此告诉年轻人用创意去展现自己的才华。
中国移动通信集团广东有限公司，秉承感恩广东的企业文化，积极履行企业公民应尽职责，为“动感职场新偶像”提供了强有力的后台支援。同时，活动还获得了华娱卫视、南方都市报、新快报、腾讯、城市画报、M-TEL的全力配合，以及、众多著名企业的大力支持，为活动的成功打下了坚实的基础！
秀我才华，创我未来！2007，动感职场新偶像就等你前来挑战！
